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来源: 日期:2011/11/11 点击数:675
-----记2011年金星产业链人才双向交流活动
2011年10月17日集团公司迎来一批特殊的客人——南宁时代博览有限公司的6位业务骨干。此批业务骨干是首批“走进金星,共同成长”金星产业链人才双向交流活动人员。
继2011年9月27日集团总经理孙水林在“中学教材全解(学案版)阶段总结大会”上提出举行中盘商与供应商双向人才交流活动的倡议之后。南宁时代博览图书有限公司首批响应,积极派遣业务骨干参与集团的此项活动中来。此次参与交流活动的人员中包括其库房主管,市场主管等,活动主要针对新课标知识培训,市场推广,仓储规划、客服对接,数据分析等多方面进行学习。
在为期15天的交流学习中,学员实地参与到集团客户服务,物流等各个业务环节中,在日常的工作中不断学习,在学习中不断巩固,同时还参与集团文化活动体验,营销活动实战演练,万车活动体验,退货流程体验等多项活动中,在加强自身业务素质的同时,也促进集团对代理商的深入了解。通过双方业务人员的长期交流,参训的各个人员对集团的信息流,物流等各方面都有了详细的了解,同时在交流中,南宁时代博览的业务精英不断将自己学习到的新知识运用到自身的管理中,对于促进双方更好地合作搭建了有利的平台。
活动结束,集团公司举行热烈的欢送会,并颁发利来老牌的荣誉证书,会上,集团制作的电子相册也见证了15天以来6名时代博览的业务骨干生活工作的点点滴滴。参与此次活动的双方管理人员就此次活动做了总结,并对以后的活动提出了展望。此次活动的圆满成功,标志着金星产业链人才双向交流活动正式迈出了第一步,为以后此类活动的开展奠定了坚实的基础。
